Programma di formazione/assistenza per esperti di gestione del personale Progetto CIPA - Linea B.1 Secondo Piano Attività.

Finalità
Il programma ha l'obiettivo di accrescere la capacità delle amministrazioni
regionali e locali di sviluppare al proprio interno strumenti innovativi di
gestione delle risorse umane attraverso il metodo dello scambio; assistere i
dirigenti del personale delle Amministrazioni partecipanti a consolidare il
proprio ruolo; svolgere un azione costante di monitoraggio dell'andamento della
contrattazione decentrata in modo da consentire alle Amministrazioni di
migliorare gli istituti contrattuali più innovativi nelle tornate successive.
Azioni
il programma si concretizzerà nella realizzazione di incontri di Laboratori
territoriali ripresi dal progetto del Dipartimento della Funzione Pubblica
"Ripensare il Lavoro Pubblico" e in Sardegna dal progetto Mizar del Formez.
Verranno inoltre realizzati convegni e seminari sulle tematiche più rilevanti
della gestione del personale aperti anche ad Amministrazioni non partecipanti
originariamente ai Laboratori. Infine sarà pubblicata una ricerca sulla
contrattazione decentrata del biennio contrattuale 1999-2000.

Destinatari: 

Dirigenti del personale di Regioni ed enti locali.

Ambito Territoriale: 
Fonte di finanziamento: 
Cipa
Settore: 
Formazione
Lingua: 
italiano
Responsabile Progetto: 
Unità organizzativa: 
Modernizzazione e decentramento
AllegatoDimensione
File scheda_eng.rtf135.11 KB